El Departamento de Trabajo y la Oficina de la Representación Comercial de Estados Unidos anunciaron una investigación sobre la planta de Volkswagen Puebla por violaciones a los derechos laborales.

La investigación responde a una denuncia presentada por 10 trabajadores despedidos que alegan la negación de sus derechos de asociación y negociación colectiva. Según el Mecanismo Laboral de Respuesta Rápida del T-MEC, se acusa a Volkswagen de despedir injustamente a miembros del sindicato SITIAVW después de una elección sindical.

Volkswagen ha declarado que cooperará completamente y sostiene que siempre ha respetado los derechos laborales.

Actualmente, SITIAVW busca negociar un aumento salarial del 24% y ha advertido sobre una posible huelga si no se llega a un acuerdo antes del 18 de agosto. Katherine Tai, la Representante Comercial de Estados Unidos, reiteró el compromiso de proteger los derechos de los trabajadores.

México tiene 10 días para decidir si llevará a cabo una revisión y 45 días para investigar y presentar sus conclusiones.

Fuente: Cluster Industrial, “EE.UU. investigará a Volkswagen México por violaciones laborales”.